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2019年新疆兵团党委办公厅面向内地省区市选调工作人员公告

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2019-04-11 10:15:59 字号: | | 推荐课程:必胜技巧 来源:辽宁省人力?#35797;?#21644;社会保障厅

根据公务员法及相关政策规定,新疆生产建设兵团党委办公厅面向内地省区市选调工作人员。现将有关事项公告如下:

一、 选调职位

1. 副处级领导干部10名

兵团党委办公厅及各二级局内设处室副职领导干部。

2. 主任科员及以下干部10名

兵团党委办公厅及各二级局内设处室主任科员及以下干部。

二、 选调范围

内地省区市各级机关和参照公务员法管理单位中已进行公务员登记备案的在编在岗人员。

三、 选调条件

(一)基本条件

1. 拥护党的路线方针政策;具有良好的政治、业务素质;品行?#33487;导?#31361;出,群众公认;具?#26032;?#34892;岗位职责所需的知识、经验和能力;有一定的发展潜力,公道正派,廉洁?#26376;桑?/p>

2. 处级干部:全日制普通高校大学本科及以上学历(专业不限),年龄40周岁以下(1979年4月10日后出生)。硕士研究生及以上学历,年龄可放宽至45周岁(1974年4月10日后出生);现任副调研员或任主任科员三年以上。

主任科员及以下干部:全日制普通高校本科及以上学历(专业不限),年龄35周岁以下(1984年4月10日后出生)。硕士研究生及以上学历,年龄可放宽至40周岁(1979年4月10日后出生);

3. 身体健康;

4. 连续3年年度考核均在称职以上等次。

(二)具有下列情形之一的,不?#35980;?#21152;选调:

1. 涉嫌违法违纪正在接受审查?#24418;?#20316;出结论的;

2. 受到党纪政纪处分或处分影响期未满的;

3. 按照国家或地方有关规定,在定向单位工作未满服务年限或对选调有其他限制性规定的;

4. 尚在新?#21152;?#20844;务员试用期的;

5. 具有《公务员法》规定的任职回避情形的;

6. 法律、法规规定的其他情形。

四、 选调程序

(一)报名和资格审查

1. 报名时间:2019年4月10日至4月25日。

2. 报名方式:报名人员在新疆生产建设兵团政务门户网(www.xjbt.gov.cn)或新疆生产建设兵团考试信息网(btpta.xjbt.gov.cn)下载《2019年兵团党委办公厅选调工作人员报名表》,填写完整信息,经所在单位审核同意推荐并盖章后,附相关材料,传真或通过电子邮箱发至兵团党委办公厅人事处(传真:0991-2890643)。相关材料包括:

(1)本人身份证复印件;

(2)学历、学位证书复印件。如属国内取得的,需同时提供网络查询页面复印件;如属国外取得的,需同时提供国家教育部认可的证明文件复印件;

(3)公务员?#21152;蒙?#25209;表复印件(加盖单位组织人事部门印章);

(4)公务员登记表或参公登记表复印件(加盖单位组织人事部门印章)。

3. 2019年4月26日至27日按照资格条件,?#21592;?#21517;人员进行资格初审,确定最终进入面试人选并电话通知本人。

4. 进入面试?#26041;?#20154;员需携带《报名表》原件及相关材料,到兵团党委办公厅人事处(地址:乌鲁木齐市光明路196号兵团机关综?#19979;?7楼1732室)进行复审。相关材料包括:

(1)本人身份证原件及复印件;

(2)学历、学位证书原件及复印件。如属国内取得的,需同时提供网络查询页面打印件或复印件;如属国外取得的,需同时提供国家教育部认可的证明文件原件及复印件;

(3)两张2寸免冠照片;

(4)公务员?#21152;蒙?#25209;表(加盖单位组织人事部门印章);

(5)公务员登记表或参公登记表(加盖单位组织人事部门印章)。

(二)面试和体检

1. 2019年5月6日至7日面试。面试采取面谈和结构化面试的方式进行,满分100分。其中面谈占40分,主要了解个人基本情况以及来兵团工作的意向等;结构化面试占60分,主要测试个人素质与工作岗位的匹配性。面试考官5-7人。面试地点设在乌鲁木齐市。参加面试人员往?#21040;?#36890;?#36873;?#39135;宿费自理。

2. 按照面试成绩由高到低以1:2比例进入体检,体检由?#26032;?#37096;门委托省级以上综合性医?#33322;?#34892;。体检时间:2019年5月9日。体检参照公务员?#21152;?#20307;检通用标准执行。体检?#26041;?#20986;现空缺的,按面试成绩排名?#26469;?#36882;补。体检不合格或不参加体检者,不列入考察人选。体检费自理。

(三)考察

1. 2019年5月上旬,根据面试成绩由高到低确定考察对象。考察对象与选调职位的比例为1:1。

2. 考察组到考察对象所在单位进行考察。考察采取民主测评和个别谈话的方式进行,并形成书面考察材料。考察内容包括考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的表现,查阅考察对象的档案材料,审核“三龄两历一身份”。

3. 考察?#26041;?#20986;现空缺需要递补的,按面试成绩排名?#26469;?#36882;补。

(四)调动

2019年5月中旬,根据面试、考察情况,研究确定拟选调人员,按程序报批后,办理调动等相关手续。

五、 保障政策

按照兵团党委组织部、兵团教育局、财政局、人社局、机关事务管理局《关于印发

六、 纪律监督

(一)兵团纪委驻办公厅纪检组?#28304;?#27425;选调工作进行全过程监?#20581;?/p>

(二)参加选调工作的考官或工作人员,与报考人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系的,实行回避。

(三)报考人员违反规定的,视情节轻重,取消其考试资格;有舞弊等?#29616;?#36829;反选调纪律行为的,按照有关规定处理;不属于报考范围已被选调的,取消其选调资格。

(四)对违反规定的考官、工作人员参照《公务员考试?#21152;?#36829;纪违规行为处理办法》中的有关规定进行查处,情节?#29616;?#26500;成犯罪的,移交司法机关处理。

本公告由兵团党委办公厅负责解释。咨询电话:0991-2890678,2890061,咨询时间:北京时间10:00-19:30。

新疆生产建设兵团党委办公厅

2019年4月9日

2019年新疆生产建设兵团党委办公厅选调工作人员报名表.docx

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